Política de Calidad 

Política de Calidad

En la Fundación Colegio UIS, estamos comprometidos con el desarrollo integral del estudiante y la excelencia en la educación, asegurando la satisfacción de nuestras partes interesadas mediante la oferta de un servicio educativo de calidad. Nos esforzamos por garantizar que nuestro personal sea altamente competente, capacitado y comprometido con la misión educativa de la institución.

Damos cumplimiento a los requisitos legales aplicables y promovemos un entorno de trabajo seguro, inclusivo y respetuoso que fomente el buen trato entre todos los miembros de nuestra comunidad educativa.

Desde la prestación del servicio estamos comprometidos con la sostenibilidad ambiental, implementando prácticas que minimicen nuestro impacto en el medio ambiente y promuevan la conciencia ambiental entre nuestros estudiantes y comunidad educativa.

Para asegurar el cumplimiento de esta política de calidad, la Fundación Colegio UIS define los siguientes objetivos de calidad

Objetivos de Calidad 

  1. Diseñar e implementar estrategias encaminadas hacia el cumplimiento de la visión, misión y el logro de los objetivos estratégicos de la Institución.
  2. Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y normativos en todas las fases de la prestación del servicio.
  3. Revisar y actualizar de manera periódica las competencias y el diseño curricular para el fortalecimiento del proceso de enseñanza y la mejora en la calidad del servicio.
  4. Promover el bienestar de los estudiantes a través de la formación de las competencias ciudadanas, habilidades sociales y estilos de vida saludable.
  5. Diseñar e implementar estrategias financieras sólidas para asegurar la estabilidad económica y el crecimiento sostenible de la Fundación Colegio UIS optimizando el uso de recursos.
  6. Identificar y desarrollar acciones encaminadas a la satisfacción de las necesidades y expectativas de las partes interesadas.
  7. Fomentar un entorno laboral seguro y respetuoso que promueva el bienestar y el buen trato entre todos los miembros de la comunidad educativa.
  8. Fortalecer el desarrollo profesional del personal docente y administrativo a partir del perfil del cargo, las necesidades institucionales, los resultados y análisis de la evaluación de desempeño.
  9. Desarrollar e implementar iniciativas que favorezcan la preservación del medio ambiente en la prestación del servicio y fomenten la conciencia ambiental entre estudiantes y funcionarios.